Por: Carlos A. FERREYROS SOTO
Doctor en Derecho
Universidad de Montpellier I Francia.
RESUMEN
El presente Reglamento Delegado completa el Reglamento (UE) 2019/1700 del Parlamento Europeo y del Consejo por el que se establece un marco común para las estadísticas europeas relativas a las personas y los hogares, basadas en datos individuales recogidos a partir de muestras, especificando el número y los títulos de las variables en el ámbito de la población activa para el tema ad hoc de 2026 sobre el empleo en plataformas digitales.
En el Anexo adjunto se establecen el número y los títulos de las variables para el tema ad hoc de 2026 sobre el Empleo en Plataformas Digitales en el ámbito de la población activa.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, MTPE, el Instituto Nacional de Estadística e Informática, INEI, como la Secretaria de Gobierno y Transformación Digital del Perú, SGTD, deberían tener en cuenta en sus marcos estadísticos las variables de empleo en plataformas digitales.
A fin de acceder a normas similares y estándares europeos, las empresas, organizaciones públicas y privados interesados en asesorías, consultorías, capacitaciones, estudios, evaluaciones, auditorías sobre el tema, sírvanse comunicar al correo electrónico:[email protected]
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| Diario Oficial de la Unión Europea | ES Serie L |
| 2025/668 | 2.4.2025 |
REGLAMENTO DELEGADO (UE) 2025/668 DE LA COMISIÓN
de 15 de noviembre de 2024
por el que se completa el Reglamento (UE) 2019/1700 del Parlamento Europeo y del Consejo especificando el número y los títulos de las variables en el ámbito de la población activa para el tema ad hoc de 2026 sobre el empleo en plataformas digitales
(Texto pertinente a efectos del EEE)
LA COMISIÓN EUROPEA,
Visto el Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea,
Visto el Reglamento (UE) 2019/1700 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 10 de octubre de 2019, por el que se establece un marco común para las estadísticas europeas relativas a las personas y los hogares, basadas en datos individuales recogidos a partir de muestras, se modifican los Reglamentos (CE) n.o 808/2004, (CE) n.o 452/2008 y (CE) n.o 1338/2008 del Parlamento Europeo y del Consejo y se derogan el Reglamento (CE) n.o 1177/2003 del Parlamento Europeo y del Consejo y el Reglamento (CE) n.o 577/982 del Consejo (1), y en particular su artículo 6, apartado 1,
Considerando lo siguiente:
| (1) | Para cubrir las necesidades que se han detectadoc x en los temas detallados en cuestión, es necesario especificar el número y el título de las variables en el ámbito de la población activa para el tema ad hoc de 2026 sobre el empleo en plataformas digitales. |
| (2) | El número de variables que deben recopilarse no debe exceder en más de un 5 % el número de variables recogidas para el ámbito de la población activa en el momento de la entrada en vigor el Reglamento (UE) 2019/1700. |
| (3) | La Comisión ha llevado a cabo las consultas oportunas a los expertos nacionales en el marco de la preparación del presente Reglamento Delegado. |
HA ADOPTADO EL PRESENTE REGLAMENTO:
Artículo 1
En el anexo se establecen el número y los títulos de las variables para el tema ad hoc de 2026 sobre el Empleo en Plataformas Digitales en el ámbito de la población activa.
Artículo 2
El presente Reglamento entrará en vigor a los veinte días de su publicación en el Diario Oficial de la Unión Europea.
El presente Reglamento será obligatorio en todos sus elementos y directamente aplicable en cada Estado miembro.
Hecho en Bruselas, el 15 de noviembre de 2024.
Por la Comisión
La Presidenta
Ursula VON DER LEYEN
(1) DO L 261 I de 14.10.2019, p. 1.
ANEXO
El número y el título de las variables en el ámbito de la población activa en lo que respecta al conjunto de variables para el tema ad hoc de 2026 sobre el empleo en plataformas digitales.
| Tema | Tema detallado | Identificador de la variable | Nombre de la variable | ||
| Empleo en plataformas digitales | DPWORK | Ámbito de actividad del empleo principal remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||
| DPINTENS | Intensidad del trabajo en plataformas digitales remunerado en los últimos 12 meses | ||||
| DPHRSW | Promedio de horas trabajadas al mes en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPINC | Proporción de la renta total obtenida de las plataformas digitales en relación con la renta personal total en los últimos 12 meses | ||||
| DPMR | Razón principal para optar por el empleo remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPASG | Encargos en el empleo principal remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPREJ | Posibilidad de rechazar tareas en el empleo principal remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPHSET | Autoridad para decidir cuándo se llevan a cabo las horas de trabajo en el empleo principal remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPPSET | Autoridad para fijar los precios en el empleo principal remunerado en plataformas digitales en los últimos 12 meses | ||||
| DPINSCOV | Acceso a permisos remunerados o a prestaciones de permiso en caso de enfermedad | ||||
| DPMAIN | Empleo remunerado en plataformas digitales como trabajo principal, secundario u otro empleo en la semana de referencia |
ELI: http://data.europa.eu/eli/reg_del/2025/668/oj
ISSN 1977-0685 (electronic edition)
